面接練習 実践

面接練習は実践をこなして修正する。

転職をするときの巨大な壁となるのが、面接でしょう。

 

ほとんどの人が、一発で受かろうと思って、受ける会社はほんの二、三社だけでしょう?

 

それだと、いきなり本番の面接になります。

 

それだと、あらゆる質問に対するシュミレーションが出来ていないのと、緊張しすぎたりして上手く答えられないことがあります。

 

だからこそ、最初は行きたい仕事のジャンルに似た会社を複数受けてみてください!

 

私は、いくつもの会社を面接の練習用に受けました。

 

すると、自分の答えられないような質問の穴や面接の雰囲気に慣れてきて、実際の本命会社の時に失敗しにくいのです。

 

転職サイトに載っている面接で聞かれる質問なども、当然大事ですが、面接の流れの中で必ずいくつかの答えられない。あるいは答えにくい質問などが混ざって来ます。

 

そういった実践で出てきた質問を、実践の面接練習でいくつもこなしていくうちに、自分に足りないものや繋がなければならないストーリー性が作られてくるのです。

 

ですから、面接練習用に、他の興味の無い会社をいくつか絶対に受けてください。

 

大変なのは分かるのですが、自分のより良い未来を切り開くためには努力は必要です。

会社の雰囲気を肌で実感する

実際に面接を受けると、その業界の雰囲気を肌で実感することが出来ます。

 

勿論、同じ業種を受ける人は業界の事情はよく分かっているので意味が無いかもしれませんが、異業種に転職する人の場合は特に重要です。

 

その業界の会社の雰囲気はその仕事内容でも作られます。

 

例えば、建設業界であれば、結構、厳しい業界だから、人が殺気だったような感じだったりもします。勿論、場所によるんですけどね。

 

それが、ITの会社を私が受けに行った時はビックリしました。

 

みんなほうけている・・・。

 

私が、面接に行った時間が昼休みだったので仕方無いのでしょうが、建設現場だと昼でも仕事したりしている人は多かったように思います。

 

だから、何となくユルく感じてしまいました。

 

この話は、正直参考にならなかったかもしれません。

 

場所によってピンキリでしょうからね。

 

ただ、それでもやっぱり会社の雰囲気というものは掴めると思います。

 

それを感じることでも、多少の現実世界と思い描いている職場の世界とのギャップを埋めるには良いと思いますよ。

 

実践で面接練習をすればするほどノウハウが頭に入りやすくなる。

これまた不思議なのですが、実践で面接練習をすると、その後の転職ノウハウなどの記事が頭により深く理解出来、頭に残ります。

 

何でもそうなのですが、行動すること!

 

これが、一番頭に残りやすいのです。

 

例えば、仕事でも勉強はできるが、実際におこなうことは出来ないということは良くあることです。

 

それは、イメージの部分で足りていない場所やちょっとしたアクシデントや状況が勉強の時とは大きく異なるからです。

 

転職にしても同じなのです。

 

だから、練習も実際の本番で練習するのが最もコツを理解できます。

 

それも、本気で練習しなければ意味がありません。

 

本気でやるからこそ、本番でも本気の力を出し切れます。

 

面接で失敗した。とか言って誤魔化しても意味がありません。

 

頑張ったから!というのは学生までです。

 

私達は生きなければなりません。

 

だから、常に100%の力を発揮し、本気の自分をいつでも出せるように気をつけましょう。

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